职位描述: 岗位描述：1.能独立完成摄影部日常工作；2.负责商业产品的形象拍摄；3.精通棚内、室外等各种器材、灯光运用；4.制定合理的摄影工作计划，监督执行进度，及时提出修正意见；5.良好的沟通能力，善于阐述表达，能承担压力和挑战； 任职要求：1.大专及以上学历，传媒、艺术、摄影相关专业毕业；2.两年以上商业摄影广告工作经验，精通人物摄影、广告摄影、画册摄影等商业制作流程；3.丰富的摄影策划经验，精通后期修图，具有娴熟的商业摄影品控能力；4.强烈的责任感，良好的组织统筹能力，能够承受较强的工作压力； 福利待遇收入选项：a、除了底薪，每单项、全案均有合同额提成奖励；b、年底岗位工资双薪；c、合理考核晋升制度保障；d、公司年度业绩提升绩效奖励；假期选项：a、带薪年假（5-10天）；b、国家明文规定的所有年度大假；c、男女婚假、产假；福利选项：a、签订正式合同后公司购买社保保障；b、亲情节日补贴补助；c、短途餐费补助；d、长途差旅补助；培训选项：a、定期每周5天工作+半天实训；b、深度岗位性技能培训；c、外派式岗位培训学习；d、提供重大展览、行业活动等观摩、学习机会。 广角用人理念不重学历，重能力不重资历，重创造力不重阅历，重原动力重中之重是“德”力 成长型人才：依据试用岗位及工作经验，制定个人发展规划；根据个人职业经验，调整职业岗位弊端工作方式；注重个人独立思维意识的提高和实际操作的实践培训；公司内设立岗位晋升目标及协助达成个人能力的提升；提供培养跨越式、复合型人才的机会，有更多了解本职以外相关技术领域的实践； 成熟型人才：尊重个人发展意愿，提供广阔的发展大平台；提供团队的协同工作协助；保障个人能力与实际回报的匹配；提供培养跨越式、复合型人才的机会，有更多了解本职以外相关技术领域的实践；努力协助实现个人价值目标； 官网：www.grandview.cc
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