职位描述:  职位概要：  依据大区的经营规划及本中心的经营目标，通过对本中心校区的市场、咨询、教学、就业等业务流程的全面管理，实现招生、收入、利润、成本等关键经营业绩指标。 职责与任务：1．主持本中心校区的经营管理工作，组织实施大区下达的各项决议；2．组织制定本中心校区的年度经营计划，经大区及公司高层批准后负责组织实施；3．健全并完善本中心校区内部管理机构设置；4．召集主持本中心办公会议，监督、督促和协调各部门的工作进展；5．对中心内各部门经理工作布置、指导、检查监督、评价和考核管理工作；6．提请聘任或者解聘中心的各部门经理；7．签署日常行政、业务文件；8．处理本中心校区内重大突发事件；9．监控执行集团下达的各项管理规章制度，拟定本校区日常的具体规章制度；10．团队日常管理及建设，包括任务分配、招聘、激励等；11．集团战略客户接待、洽谈、促成意向合作及其他中心的业务交流、支持与协助等工作。 任职要求：1．28岁以上，8年以上公司管理经验，3年以上公司运营经验；3年职业培训行业工作经验；2．具有企业营销管理知识、熟悉职业培训业务流程及运作模式；3．具有较强的综合管理能力、工作协调能力、市场拓展能力；4．擅长组织、带领班子成员团结、努力工作，优秀的执行力、领导力；5．热爱本公司，具有德、勤、能、诚的品格。     其他信息：  工作经验：5-10年  工作性质：全职  职位类别：教育/培训
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