职位描述: 基本岗位职责：1．IDL员工入离职办理。入职包含入职手续办理、门禁设置、员工手册等资料的发放签收；离职包含离职手续办理、离职调研以及员工自离登记；2．Easystar考勤系统与SHARP系统的及时维护与更新。Easystar系统包含人员基本资料的维护、门禁管理以及员工异动的更新；SHARP系统组织架构的维护与更新，人员资料的维护与更新。3．每月社保、公积金以及员工劳动用工的办理；4．档案管理：包含入职档案、离职档案以及档案外借；5．合同管理：合同签订、登记、下发以及合同续签；6．人力信息汇总，即人事月报、周报、日报表更新；人力稽查；7．工资核算：协助薪酬主管完成离职员工薪酬结算；职位要求：1)Education,experience&skills2年以上工作经验；熟练掌握office办公软件（尤其是Excel）；熟悉珠海社保、公积金以及劳动用工的办事流程；CET-4以上，有较强的英语读写能力；对数据敏感，耐心细致，有较强的口头表达能力。2）能力要求Strategicagility战略敏锐度Customerfocus顾客导向Dealingwithuncertaintyandchange事物应变力Innovationandcreativitymanagement创新及创造力Inspiringleadership感染力及领导力Managingdiversity多样的管理能力Driveforresults掌控力Integrityandtrust正直与信任度
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